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労務ニュース
労務ニュース一覧 カテゴリ：安全衛生
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2016/03/31 11:23職場のいじめ・嫌がらせ、パワーハラスメントの実態【労働政策研究・研修機構】
労働局における「いじめ・嫌がらせ」のあっせん事案284件の内容を基に、あっせん申請者の属性やいじめの行為者、行為内容の類型等について実態を集計・分析。
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2016/03/15 2:20ストレスチェック義務化に関するアンケート【保健同人社】
企業のストレスチェック義務化対応、なかなか進まず。 施行後2ヶ月半の時点で、「情報収集中」の企業が6割を超えることが明らかに。
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2016/03/15 12:33ストレスチェック義務化に関するアンケート【健保同人社】
企業のストレスチェック義務化対応、なかなか進まず。 施行後2ヶ月半の時点で、「情報収集中」の企業が6割を超えることが明らかに。
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2016/03/08 1:20法人や事業場の代表者が自らの事業場の産業医を兼任することを禁止【厚生労働省】
常時50人以上の労働者を使用する事業場では産業医の選任が義務づけられていますが、現在の法令では選任される者の事業場での役職については特に制限が設けられていません。ただし、法人や事業場の代表者自らが産業医を兼務している場合 …続きを読む
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2016/03/07 1:25第3次産業で働く皆さまへ ?安全で安心な職場をつくりましょう?【厚生労働省】
第三次産業向けリーフレットの掲載。
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2016/02/22 12:42ワークスタイル実態調査 2015年版【デロイト トーマツ コンサルティング】
ワークスタイル変革の目的は、「コスト削減」から、「多様な人材維持・獲得」「イノベーションの創出」「コミュニケーション活性化」と位置づける企業が増加。
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2016/02/10 11:042016年度診療報酬決定 中医協が答申【中央社会保険医療協議会】
2016年度の診療報酬改定について、中央社会保険医療協議会（中医協）が厚生労働大臣に答申を行った。「かかりつけ薬剤師」の仕組みの新設や在宅医療推進や退院支援に積極的に取り組む病院への加算増など、「地域包括ケアシステム」の …続きを読む
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2016/02/08 10:55ストレスチェック制度 Q＆A【厚生労働省】
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2016/01/23 2:20受動喫煙防止へ新法制定を検討【政府】
政府は、受動喫煙を防止するための新法制定を検討していることを明らかにした。公共施設は全面禁煙、飲食店は分煙とすることなどを議論し、対策を講じない施設管理者を罰則付きで規制する考え。現状では健康増進法により努力義務となって …続きを読む
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2015/12/09 5:16H26年「国民健康・栄養調査」の結果【厚生労働省】
所得により生活習慣の状況に差、健診の未受診者で健康状態に課題