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労務ニュース

労務ニュース一覧　カテゴリ：経営・経済動向

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  2023/07/27 2:07

  SDGsに関する企業の意識調査（2023年）【帝国データバンク】

  『SDGsに積極的』な中小企業、初の5割超え ～ 69.2％が効果を実感、「売上増」につながった企業も ～ 引用／帝国データバンク2023年7月27日

  
  

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  2023/07/26 5:27

  ライフキャリア実態調査（働き方・キャリア編）【マイナビ】

  約8割がリモートワークの継続を希望。特に中間管理職で希望割合が高い傾向に。今の職場が働きやすいと回答した割合が最も高いのは「農業・林業・漁業」で33.6%

  
  

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  2023/07/26 3:45

  企業の人材マネジメントに関する調査2023【リクルート】

  人材育成・能力開発（人への投資／リスキリング）編 人材育成・能力開発について従来のやり方を見直す必要性を感じている企業が半数以上 ～加速する必要なスキルの高度化・多様化、求められる育成・能力開発体制の見直し～ 引用／リク　…続きを読む

  
  

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  2023/07/25 7:45

  給与デジタルマネー払いに関するアンケート【三菱総研DCS】

  12.8％の企業が「給与デジタルマネー払い」早期検討開始の意向 引用／三菱総研DCS2023年7月25日

  
  

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  2023/07/19 1:46

  企業理念と人事制度の浸透に関する定量調査【パーソル総合研究所】

    企業理念や人事制度の浸透にはトップダウンの「暗室-伝達型」から現場の巻き込みとリアリティ重視の「共創-拡散型」への変化が鍵 浸透度の実態は企業理念が40％、人事制度が30％程度 引用／パーソル総合研究所20　…続きを読む

  
  

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  2023/07/18 9:59

  年上の部下へのマネジメントに関する意識調査【サイボウズチームワーク総研】

  ・年下の上司と年上の部下、ともに76%が「相手との仕事はやりやすい」と回答。年下の上司は「仕事への信頼」、年上の部下は「接しやすさ」が理由 ・年上の部下へのマネジメント、「敬語・丁寧な言葉遣い」は、年下の上司が思うほど求　…続きを読む

  
  

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  2023/07/14 8:55

  企業の「正社員・アルバイト」従業員数動向調査【エン・ジャパン】

  宿泊業の6割 人手「戻らず」 コロナ禍で雇用減の影響残る ～ 非正社員、企業の1割が減少幅「5割超」～ 引用／エン・ジャパン2023年7月14日  

  
  

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  2023/07/11 9:12

  残業に関する調査【識学】

  残業するため“ダラダラ仕事をする人”がいる…49.7% 残業している方が稼いでるのでは？…「そう思う」65.7% ノー残業デーなど“残業施策をしていない企業”はなんと88.0%にものぼる 引用／識学2023年7月11日 　…続きを読む

  
  

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  2023/07/10 2:23

  2023年上半期（1-6月）「人手不足」関連倒産の状況【東京商工リサーチ】

  2023年上半期の「人手不足」倒産 過去２番目の67件　賃上げに追いつかず、「人件費高騰」が急増。 賃上げが話題になるなか、中小企業には「人件費高騰」が深刻な打撃を及ぼしていることがわかった。2023年上半期（1-6月）　…続きを読む

  
  

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  2023/06/30 9:00

  「生産性年次報告2022」を公表【日本生産性本部】

  1.座談会「人材を生かす賃金制度」：賃金引き上げには、事業ポートフォリオ改革の繰り返しが必要 2.コアメンバーによる生産性、物価、賃金についての考察 3.「人材を生かす賃金」アンケート調査：約9割の企業が「人への投資」を　…続きを読む