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労務ニュース

労務ニュース一覧　カテゴリ：経営・経済動向

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  2019/06/19 10:34

  「社員の学び支援と中途採用状況」企業調査結果【リクルートキャリア】

  社員個人の学びに対する支援の有無別にみた中途内定者の充足状況では、「支援あり」60.2％と「支援なし」45.8％との間で大きな差が見られる

  
  

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  2019/06/14 10:29

  令和元年版「男女共同参画白書」を公表【政府】

  政府は14日、令和元年版の男女共同参画白書を閣議決定し、国会へ報告しました。同白書は男女共同参画社会基本法によって作成・報告することが定められており、例年、男女共同参画週間 （毎年6月23日～29日）に合わせて閣議決定さ　…続きを読む

  
  

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  2019/06/13 10:04

  イデコプラス、従業員300人以上も対象へ【帝国データバンク】

  厚生労働省は、個人型確定拠出年金iDeCo＋（イデコプラス）の対象を、従業員「100人以下」から「300人以上」に拡大する方針。５月時点のイデコ加入者は125万人だが、イデコプラス導入企業は504社にとどまっている。来年　…続きを読む

  
  

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  2019/06/11 1:37

  70歳までの就業機会確保等を盛り込んだ「骨太方針」の原案を公表【政府】

  政府は11日に開かれた経済財政諮問会議で、「経済財政運営と改革の基本方針2019」（いわゆる「骨太方針」）の原案を公表しました。今回示された案では、「新たな時代への挑戦」として、デジタル化を原動力とする「Society 　…続きを読む

  
  

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  2019/06/10 1:35

  女性活躍推進に関する意識調査【パソナ総合研究所】

  「働き方に理想と現実のギャップがある」と感じているのは、30～40代が5割強で最多。最大のギャップは、「結婚や子育てとの両立」ができていないことで、その要因の1位は「収入・待遇が希望と異なる」こと

  
  

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  2019/06/07 1:33

  限定正社員の雇用条件明示、兼業・副業の労働時間通算見直しへ【政府】

  政府は、職務や勤務地、労働時間を限定する「限定正社員」の法整備を検討することを、６日の規制改革推進会議で明らかにした。労働契約の締結の際に、職務や勤務地を契約書などで明示するよう義務付ける内容。同会議では、ほかにも兼業・　…続きを読む

  
  

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  2019/06/06 1:32

  ジョブ型正社員の雇用ルール明確化、介護休暇の時間単位取得などの規制改革を答申【政府】

  政府の規制改革推進会議は6日、「規制改革推進に関する第5次答申」をとりまとめ、安倍首相に提出しました。今回示された規制改革の対象は、農林、水産、９医療・介護、保育・雇用、投資等、その他重要課題の6分野にわたり、雇用・労働　…続きを読む

  
  

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  2019/06/04 1:31

  来年度から中小企業の補助金申請が簡単に【政府】

  政府は、中小企業が補助金申請を簡単に行えるようにする共通システムを構築する。2020年度から導入する方針で、省庁や自治体によって異なる申請様式を統一し、公募から事後手続きまでを電子化する。専用のＩＤとパスワードを設定し、　…続きを読む

  
  

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  2019/05/30 9:30

  パワハラ防止関連法成立

  職場でのパワーハラスメント防止対策を企業に義務付ける労働施策総合推進法などの改正法が29日、参院本会議で可決・成立した。具体的にどのような行為がパワハラに当たるかの線引きは、年内にも厚労省が指針を示す。2020年（中小企　…続きを読む

  
  

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  2019/05/29 1:26

  女性活躍推進法等の一部を改正する法律が成立

  開会中の第198回通常国会で審議されていた「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等の一部を改正する法律案」について、5月29日に開かれた参議院本会議で採決が行われ、賛成多数で可決・成立しました。同法案では、女性活　…続きを読む