社会保険労務士・社労士をお探しなら、労務管理のご相談ならSRアップ21まで

労務ニュース

労務ニュース一覧　カテゴリ：経営・経済動向

• 
  2018/01/29 10:05

  「Works人材マネジメント調査2017」基本報告書【リクルートワークス研究所】

  上場企業197社の回答を基に、人事課題・制度、人材調達、人材開発・育成、人員配置、評価、昇進・昇格、給与、労働時間、人員構成、生産性に関する取り組み、人事部門の状況、管理職に関する課題認識の12章立てで調査結果を集約。

  
  

• 
  2018/01/23 3:39

  法人税改革に対する企業の意識調査【帝国データバンク】

  賃上げは3割、設備投資は2割が実施予定 ～ 改革への認知度高いほど、賃上げ・設備投資意欲高く～

  
  

• 
  2018/01/17 10:00

  有期契約労働者の無期転換ポータルサイト【厚生労働省】

  はじまります、無期転換ルール～準備はお済みですか？　本格化する４月まで３か月を切りました！～

  
  

• 
  2018/01/16 9:57

  第4回 上場企業の課長に関する実態調査【産業能率大学】

  「プレーヤー」としての役割を持つ課長の割合は99.8％と大半を占め、このうちの約6割が「プレーヤー業務がマネジメント業務に支障をきたしている」と回答。課長としての悩みでは、「部下がなかなか育たない」（39.9％）が前々回　…続きを読む

  
  

• 
  2018/01/16 9:56

  2017年 人事・労務に関するトップ・マネジメント調査結果【経団連】

  働き方改革について「取り組んでいる」と答えた割合は74.7％。労働生産性向上への施策で「すでに実施している」割合が最も高いのは「勤務に関する制度・仕組みの見直し」（75.9％）で、実施企業の70.5％が「着実に成果が出て　…続きを読む

  
  

• 
  2018/01/16 9:55

  介護離職予防の取組みに関するアンケート調査結果【経団連】

  社員の介護問題への支援を「人事労務管理上の重要課題」と位置づけている割合は全体の42.7％。社員の介護に関連する費用の支援を行っている企業は57.7％に上り、支援策では「福利厚生サービスでの対応」が59.4％で最多

  
  

• 
  2018/01/10 1:55

  高所得者の国民健康保険料 負担増へ【厚生労働省】

  厚生労働省は、国民健康保険の保険料について、2018年度から、年間の支払上限額を４万円引き上げ、77万円にする（現在は年73万円。平均年収1,070万円以上の人が対象）ことを明らかにした。一方、年収1,000万円を下回る　…続きを読む

  
  

• 
  2017/12/27 1:52

  平成29年就労条件総合調査【厚生労働省】

  平成28年1年間の年次有給休暇の付与日数は18.2日（前年18.1日）、そのうち労働者が取得した日数は9.0日（同8.8日）で、取得率は49.4％（同48.7％）。「勤務間インターバル制度」の導入状況については、「導入し　…続きを読む

  
  

• 
  2017/12/26 5:06

  学校教員の働き方のモデル案作成へ【文部科学省】

  文部科学省は、学校教員が担う仕事の範囲を明確にする「働き方のモデル案」を作成する方針を明らかにした。授業や生徒指導などの本来業務に集中できるよう、事務職員や地域住民らとの役割分担を促すのが狙い。また、同省は来年10月に教　…続きを読む

  
  

• 
  2017/12/25 1:53

  テレワークや副業・兼業の普及促進に向けた検討会報告を公表【厚生労働省】

  厚生労働省に設置された「柔軟な働き方に関する検討会」は、テレワークや副業・兼業などの柔軟な働き方をめぐる課題等についての検討結果を踏まえ、去る12月25日に報告を取りまとめて公表しました。同報告では、従業員を対象とした企　…続きを読む