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労務ニュース
労務ニュース一覧 カテゴリ：経営・経済動向
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2016/07/26 4:372017年度から雇用保険料引下げ 経済対策の一環として【政府】
政府は、経済対策の一環として、雇用保険料率を2017年度から数年間にわたり引き下げることを決めた。企業側の負担を軽減することにより最低賃金の引上げに向けた環境を整えるためのもので、引下げ幅は年末までに詰める。併せて、雇用 …続きを読む
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2016/07/26 4:36無年金者救済策「2017年度中に確実に実施」政府経済対策案に明記【政府】
政府は、年金受給資格を得られる加入期間を10年に短縮する無年金者救済策について、「2017年度中に確実に実施できるよう法案を提出する」ことを明記した経済対策案を与党に示した。今秋の臨時国会での関連法案の提出を目指す。必要 …続きを読む
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2016/07/26 4:35平成27年度雇用均等基本調査【厚生労働省】
管理職に占める女性の割合は、課長相当職以上（役員含む）で 11.9％（平成25年度9.1％）。男性の育児休業取得者割合は過去最高の2.65％。
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2016/07/25 4:33働きたい組織の特徴（2017年卒）【リクルートキャリア 】
働きたい組織として、大学生が支持している上位3項目は、「コミュニケーションが密で、一体感を求められる」「仕事と私生活のバランスを自分でコントロールできる」「周囲に優秀な人材が多く、刺激を受けられる」の順。
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2016/07/22 4:31平成28年熊本地震の発生に伴う雇用調整助成金の特例について【厚生労働省】
厚生労働省は、平成28年熊本地震の発生に伴い事業活動の縮小を余儀なくされた事業所における雇用の安定を図るため、「雇用調整助成金」の支給要件について既に３回にわたって特例措置（※）を講じていますが、今般、下記のとおり更なる …続きを読む
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2016/07/21 4:30企業の女性活躍推進実態調査2016【エンジャパン】
女性社員の活躍・定着に取り組んでいる企業は、従業員数301名以上で83％、300名以下は45％。
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2016/07/13 4:24管理職意向の変化に関する実態調査【リクルートマネジメントソリューションズ 】
昇進前、積極的に管理職になりたいと思っていなかった人のうち、昇進後に管理職意向がポジティブに変化した人は53.3％。ポジティブに変化した理由では、「より大きな影響力を周囲に及ぼすことができるから」「現場の仕事とは違う面白 …続きを読む
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2016/07/08 10:23「パワーハラスメント対策導入マニュアル」（第2版）を公表【厚生労働省】
今回公表されたマニュアルは、昨年5月に作成・公表された初版に、従業員からパワーハラスメントについて相談があった場合の対応方法を新たに盛り込み取りまとめたものです。
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2016/07/08 10:22倒産企業23万社のデータからみる 「アンラッキーデー」調査【東京商工リサーチ】
2000年以降に倒産した23万社のデータから意外な共通点が浮かび上がった。倒産は景気動向や支援政策、個別企業の事情に左右される。だが、倒産企業のデータを分析すると、「5日」、「水曜」、「仏滅」に偏り、気温が快適なお天気ほ …続きを読む
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2016/07/06 10:20国民年金基金を統合へ【国民年金基金】
国民年金基金が、都道府県ごとにある47の「地域型基金」と25の「職能型基金」の一部を統合する検討を始めたことがわかった。2019年４月に新設する基金に他の基金を統合させ、運営の効率化を図る。合併条件を調整したうえで来秋の …続きを読む